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Développement d’agents IA

Nous créons des agents IA intelligents qui automatisent les tâches, facilitent la prise de décision et s’intègrent parfaitement à vos opérations, permettant à vos équipes d’accomplir davantage avec moins de ressources.

Basé sur plus de 100 avis récents

Fiverr Clutch Trustpilot Gmail
4 à 12 semaines
délai de livraison
Fonctionnel
et évolutif
12 mois
assistance incluse
100+
approuvé par des clients dans le monde entier
RÉSOLUTION DES PROBLÈMES MÉTIER

Pourquoi votre entreprise a besoin d’un agent IA personnalisé:

Un agent IA personnalisé automatise les tâches, répond instantanément et se connecte à vos outils, vous faisant gagner du temps et augmentant votre productivité.
Automatisation 24 h/24, 7 j/7
Les agents prennent en charge les tâches répétitives en continu, réduisant le travail manuel.
Des informations plus rapides
Obtenez des réponses instantanées à partir de vos données, sans attendre.
Intégration des outils
Connectez vos CRM, boîtes de réception et systèmes pour fluidifier vos processus.
Interactions intelligentes
Échangez comme avec un humain, respectez vos règles et évoluez facilement.
ORGANISATION PROPULSÉE PAR L’IA

Découvrez votre équipe IA:

Chaque équipe dispose de son propre assistant IA, prêt à prendre en charge les tâches courantes et à accroître la productivité à tous les niveaux.

Équipe dirigeante 2 personnes
Ryan Halberg
Co fondateur et PDG | Développer les énergies propres pour un avenir durable
Solvanta energy
Plus de 5 000 contacts
Malik Renshaw
Co fondateur et directeur technique | Concevoir les outils de nouvelle génération pour la collaboration à distance
Solvanta energy
Plus de 10 ans d’expérience en management
Communication
Agent principal
  • Dirige les autres agents selon la tâche demandée
  • Point de contact humain par e-mail
  • Chat GPT
Communication
Département commercial (3x)
Humain
Responsable commercial
Dirige l'équipe commerciale et définit la stratégie pour atteindre les objectifs de chiffre d'affaires
Humain
Vente sortante
Contacte des prospects à froid pour générer de nouvelles opportunités commerciales
Humain
Vente entrante
Prend en charge les prospects entrants et les convertit en clients
Exemples de tâches
  • Identifier et collecter des leads potentiels à partir de sources publiques
  • Rédiger et personnaliser des e-mails de prospection
  • Journaliser automatiquement les appels, e-mails et réunions
  • Envoyer des messages de relance au bon moment selon l’étape de la vente
  • Générer des propositions commerciales et des devis personnalisés
  • Suggérer des réponses aux objections courantes
  • Transcrire et analyser les appels commerciaux
  • Suivre l'avancement des affaires et les taux de conversion
  • Analyser les comptes par zone géographique et secteur
  • Générer des synthèses d’informations concurrentielles
Outils des agents
HubSpot CRM
Salesforce
Apollo.io
LinkedIn Sales Navigator
Aircall
Google sheets
Google calendar
Calendly
DocuSign
Asana
Fonctions des agents
Ajouter un prospect Mettre à jour un contact Consigner un appel Envoyer un e-mail Suivre un e-mail Planifier une réunion Partager une proposition Consigner des notes Évaluer un prospect Déplacer une opportunité
Cerveau de l’agent
Chat GPT
Claude
Gemini
Perplexity
DeepSeek
Code
Sources de données des agents
Listes de prospects Modèles d'e-mails Évaluation des prospects Journaux CRM Notes d'appels Historique des interactions Base de données tarifaire Transcriptions d'appels commerciaux Modèles de propositions Bibliothèque de réponses aux objections Études de cas Analyse des ventes gagnées et perdues
Département marketing (3x)
Humain
Responsable marketing
Élabore et supervise la stratégie marketing pour accroître la notoriété de la marque et générer des prospects
Humain
Responsable du contenu
Crée et gère les articles de blog, les newsletters et les contenus pour les réseaux sociaux
Humain
Responsable de la performance marketing
Gère les campagnes payantes, suit le retour sur investissement et optimise les conversions
Exemples de tâches
  • Générez des articles de blog, des newsletters et des contenus pour votre site web
  • Planifier et programmer des publications sur plusieurs plateformes
  • Rédiger des publicités courtes pour les plateformes numériques
  • Analyser et améliorer le SEO d’une page
  • Créez des campagnes e-mail ciblées
  • Créer des briefs à partir des objectifs et des données de campagne
  • Agrég­er les données de différentes campagnes
  • Vérifier que le ton des contenus correspond à la marque
  • Suivez les campagnes en direct et alertez en cas de sous-performance
  • Suivre les contenus et publicités des concurrents
Outils des agents
Google Analytics
Google Ads
Meta Ads Manager
Mailchimp
HubSpot Marketing
Semrush
Canva
Hootsuite
Notion
Google Search Console
Fonctions des agents
Créer une campagne Planifier une publication Lancer une publicité Analyser le trafic Mettre à jour le contenu Segmenter l’audience Suivre les conversions Concevoir un support Recueillir les retours Exporter un rapport
Cerveau de l’agent
Chat GPT
Claude
Gemini
Perplexity
DeepSeek
Code
Sources de données des agents
Analytiques du site web Performances publicitaires Rapports SEO Données sur les mots-clés Indicateurs des e-mails Données des réseaux sociaux Résultats des tests A/B Retours des clients Statistiques des pages d’atterrissage Budgets des campagnes
Assistance client (3x)
Humain
Responsable de l'assistance client
Supervise les opérations d'assistance et veille à la satisfaction élevée des clients
Humain
Agent d'assistance
Traite les demandes des clients et résout les problèmes sur tous les canaux
Humain
Assistance technique
Aide les utilisateurs à résoudre leurs problèmes techniques et signale les bugs si nécessaire
Exemples de tâches
  • Répondre instantanément aux questions fréquentes
  • Classifiez et priorisez les tickets d'assistance
  • Générer des réponses préliminaires pour les agents humains
  • Envoyer des sondages après les interactions
  • Guider les nouveaux utilisateurs lors de la configuration
  • Convertir les tickets résolus en articles d’aide
  • Traduire les demandes et réponses en temps réel
  • Détecter les messages au ton urgent ou frustré
  • Suggérer des réponses ou des actions pendant les discussions en direct
  • Surveiller les réclamations des utilisateurs pour détecter les risques de désabonnement
Outils des agents
Zendesk
Intercom
Help Scout
LiveChat
Aircall
Google Meet
Zoom
Jira
Loom
Confluence
Notion
Calendly
Typeform
Fonctions des agents
Répondre au ticket Attribuer le dossier Faire remonter le problème Consigner l'interaction Rechercher dans la base de connaissances Mettre à jour la FAQ Étiqueter la conversation Suivre le délai de réponse Recueillir une évaluation Fermer le ticket
Cerveau de l’agent
Chat GPT
Claude
Gemini
Perplexity
DeepSeek
Code
Sources de données des agents
Tickets d'assistance Transcriptions des conversations Enregistrements des appels Retours des clients Base de connaissances produit Modèles de réponse Historique client Rapports de bugs Journaux d'utilisation Analyses de la FAQ
Département des ressources humaines (3x)
Humain
Responsable des ressources humaines
Pilote la stratégie RH, gère les politiques et les plans de recrutement, et veille à un environnement de travail sain
Humain
Chargé(e) de recrutement
Recherche, mène les entretiens et recrute les candidats pour les postes ouverts
Humain
Généraliste RH
Gère l'intégration des employés, les dossiers, les avantages sociaux et la conformité de base
Exemples de tâches
  • Rechercher et présélectionner des candidats selon des critères prédéfinis
  • Automatiser la planification des entretiens et la synchronisation des calendriers
  • Accompagner les nouvelles recrues dans leurs tâches et documents d'intégration
  • Répondre aux questions fréquentes des employés sur les politiques RH et les avantages sociaux
  • Diffuser et analyser des enquêtes de satisfaction des employés
  • Mener des entretiens de départ automatisés
  • Recommander des parcours et ressources d'apprentissage personnalisés
  • Résumer les indicateurs des effectifs tels que l'attrition ou l'engagement
  • Créez des fiches de poste inclusives et claires à partir des exigences du poste
  • Signaler les violations potentielles des politiques RH
Outils des agents
Greenhouse
Personio
Gusto
Paychex
HiBob
Notion
Typeform
Calendly
DocuSign
Zoom
Google Drive
LinkedIn Recruiter
SurveyMonkey
Fonctions des agents
Publier une offre d'emploi Présélectionner un candidat Planifier un entretien Envoyer une offre Intégrer un employé Mettre à jour les dossiers Suivre les congés Traiter la paie Examiner les retours Exporter un rapport
Cerveau de l’agent
Chat GPT
Claude
Gemini
Perplexity
DeepSeek
Code
Sources de données des agents
Candidatures Notes d'entretien Lettres d'offre Documents d'intégration Dossiers des employés Données de paie Registres des congés Évaluations des performances Entretiens de départ Résultats des enquêtes d'engagement
Département financier (3x)
Humain
Responsable financier
Supervise la planification financière, le reporting, la conformité et la gestion globale du budget
Humain
Comptable
Gère la comptabilité, la facturation et les rapprochements comptables
Humain
Analyste financier
Analyse les données financières pour soutenir la budgétisation et les prévisions
Exemples de tâches
  • Générer et envoyer automatiquement des factures
  • Examiner et catégoriser les dépenses soumises
  • Calculer les montants de paie et les retenues
  • Aider les services à élaborer leurs budgets
  • Centraliser les données financières nécessaires à la déclaration fiscale
  • Préparer des rapports financiers mensuels/trimestriels
  • Prévoir les flux de trésorerie à partir des données historiques
  • Repérer les anomalies et incohérences dans les documents financiers
  • Suivre les paiements fournisseurs et les dates de renouvellement des contrats
  • Extraire les données de reçus numérisés ou reçus par e-mail
Outils des agents
QuickBooks
Xero
Zoho Books
Expensify
PayPal
Stripe
Wise
Brex
Google Sheets
Microsoft Excel
SAP
Gusto
DocuSign
Fonctions des agents
Enregistrer une transaction Envoyer une facture Suivre un paiement Rapprocher les comptes Examiner un rapport Approuver une dépense Mettre à jour le budget Traiter la paie Déclarer les impôts Prévoir les revenus
Cerveau de l’agent
Chat GPT
Claude
Gemini
Perplexity
DeepSeek
Code
Sources de données des agents
Relevés bancaires Factures Notes de frais Historique des paiements Registres de paie Prévisions budgétaires Documents fiscaux Rapports de résultat Données de revenus Contrats fournisseurs
Département juridique (3x)
Humain
Responsable juridique
Supervise la stratégie juridique, la conformité et la gestion des risques dans toute l'entreprise
Humain
Gestionnaire des contrats
Rédige, examine et gère les contrats et accords de l'entreprise
Humain
Responsable de la conformité
Veille au respect des lois, des réglementations et des politiques internes par l'entreprise
Exemples de tâches
  • Générer des contrats standards à partir de modèles
  • Analyser les contrats pour repérer les clauses risquées ou manquantes
  • Répondre aux questions internes d’ordre juridique et de conformité
  • Surveiller les échéances et obligations réglementaires
  • Comparer les versions des contrats et mettre les modifications en évidence
  • Vérifier la documentation relative à la conformité au RGPD et au CCPA
  • Collecter et tenir à jour les journaux des modifications de documents
  • Résumer les clauses clés des contrats
  • Identifier les risques juridiques potentiels à partir de contrats ou de politiques
  • Suivre l’état des litiges en cours
Outils des agents
DocuSign
Notion
Google Drive
Microsoft Word
Dropbox Sign
Jira
Zoom
Calendly
Fonctions des agents
Rédiger un contrat Examiner un accord Approuver les conditions Suivre la signature Stocker un document Signaler un problème Contrôler la conformité Mettre à jour une politique Planifier une consultation Analyser les risques
Cerveau de l’agent
Chat GPT
Claude
Gemini
Perplexity
DeepSeek
Code
Sources de données des agents
Contrats Accords de confidentialité Notes juridiques Politiques de l'entreprise Journaux de conformité Évaluations des risques Mises à jour réglementaires Notes de réunion Dossiers de litiges Documents de propriété intellectuelle
Département de recherche (3x)
Humain
Responsable de la recherche
Pilote la stratégie de recherche, veille à la rigueur méthodologique et aligne les initiatives de recherche sur les objectifs de l'organisation
Humain
Analyste de recherche
Conçoit les études, analyse les données et interprète les résultats pour éclairer la prise de décision
Humain
Assistant de recherche
Contribue à la collecte de données, aux revues de littérature et aux tâches administratives tout au long du processus de recherche
Exemples de tâches
  • Résumer des articles universitaires ou techniques
  • Suivre les tendances technologiques ou des marchés
  • Accompagner le brainstorming initial
  • Définir des hypothèses et des variables
  • Rechercher des brevets ou antériorités pertinents
  • Rechercher des financements ou subventions disponibles en R&D
  • Combiner les résultats de recherche issus de plusieurs documents
  • Aider à créer des jeux de données d’entraînement
  • Suivre les nouveaux outils et technologies
  • Transformer les résultats en rapports structurés de R&D
Outils des agents
Mendeley
Zotero
RStudio
Jupyter Notebook
Tableau
Airtable
Notion
PubMed
Scopus
SurveyMonkey
Qualtrics
Dovetail
Trello
Asana
Zoom
Fonctions des agents
Concevoir une étude Collecter des données Analyser les données Analyser la littérature Rédiger un rapport Présenter les résultats Gérer les références Collaborer en équipe Mettre à jour la base de données Garantir la conformité
Cerveau de l’agent
Chat GPT
Claude
Gemini
Perplexity
DeepSeek
Code
Sources de données des agents
Revues universitaires Données d'enquête Transcriptions de groupes de discussion Résultats expérimentaux Notes d'observation Bases de données publiques Rapports internes Revues de littérature Analyses des réseaux sociaux Bases de données de brevets

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